Empfehlungen zur Kommunikation und Interaktion dienen
der Gruppe als roter Faden
und zur Orientierungshilfe – sie sind das Herz des
Wir-Prozesses.
Wie der Name schon sagt,
sind es Empfehlungen und keine Regeln.
Sie sind dienliche und unterstützend - müssen aber manchmal auch "über Board" geworfen werden.
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Sprich von Dir und Deiner momentanen Erfahrung
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Sprich wenn du dazu bewegt bist, sprich nicht,
wenn du dazu nicht bewegt bist
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Schliesse ein, vermeide es jemanden
auszuschliessen
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Entdecke, was "Dich bewegt" zu sprechen
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Höre aufmerksam und mit respekt zu, formuliere
nicht schon eine Antwort, während jemand spricht
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Therapiere und Doziere nicht
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Sei dafür verantwortlich, was Du aus jeder Runde
herausholst
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Take a Risk (gehe ein Risiko ein)
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Sei beteiligt mit Worten oder ohne
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Erkenne den Wert von Stille und Schweigen
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Äussere Dein Missfallen in der Gruppe, nicht
ausserhalb
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Respektiere Vertraulichkeit
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Sei pünktlich zu jeder Runde
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Sag deinen Namen bevor du sprichst
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Bleib "am Ball" und verpflichte Dich, bis zum
Ende zu bleiben
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Lass dir Zeit und spüre was dich innerlich
bewegt bevor du reagierst
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