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was uns wirklich voran bringt, ist die eigene Entwicklung

 

Wir-Prozess

 

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Was ist der
    Wir-Prozess
Empfehlungen Phasen Infos

Empfehlungen zur Kommunikation und Interaktion dienen der Gruppe als roter Faden
und zur Orientierungshilfe – sie sind das Herz des Wir-Prozesses.
 

Wie der Name schon sagt, sind es Empfehlungen und keine Regeln.
Sie sind dienliche und unterstützend - müssen aber manchmal auch  "über Board" geworfen werden.

 
·         Sprich von Dir und Deiner momentanen Erfahrung
·         Sprich wenn du dazu bewegt bist, sprich nicht, wenn du dazu nicht bewegt bist
·         Sprich in Ich-Form
·         Schliesse ein, vermeide es jemanden auszuschliessen
·         Entdecke, was "Dich bewegt" zu sprechen
·         Höre aufmerksam und mit respekt zu, formuliere nicht schon eine Antwort, während jemand spricht
·         Therapiere und Doziere nicht
·         Sei dafür verantwortlich, was Du aus jeder Runde herausholst
·         Take a Risk (gehe ein Risiko ein)
·         Sei beteiligt mit Worten oder ohne
·         Erkenne den Wert von Stille und Schweigen
·         Äussere Dein Missfallen in der Gruppe, nicht ausserhalb
·         Respektiere Vertraulichkeit
·         Sei pünktlich zu jeder Runde
·         Sag deinen Namen bevor du sprichst
·         Bleib "am Ball" und verpflichte Dich, bis zum Ende zu bleiben
·         Lass dir Zeit und spüre was dich innerlich bewegt bevor du reagierst
·         Du brauchst nicht zu antworten wenn du angesprochen wirst.

 
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